从事与工作有关的预备性工作过程中遭受伤害的，应当认定为工伤。工作场合不可以局限于职工正在上班的地址，而是与职工工作有关的地址。依据《工伤保险条例》第14条的规定，职工假如在工作时间和工作场合因工作缘由遭到事故伤害的，或者工作时间前后，在工作场合内从事与工作有关的预备性或工作，遭到事故伤害的应当认定为工伤。

假如职员没有完成工作，在工作时间之前或结束工作之后，有时需要做一些与工作有关的预备性或社会性工作，这期间虽不是工作时间，但这期间内从事的预备性和社会性工作是与工作有直接联系的。假如在这个合理时间内发生的意料之外事故，则应视为在工作时间会因为工作致使的伤害，所以是工伤。

引使用方法条

辽宁人民政府关于贯彻推行《工伤保险条例》的建议